人才理念

北方重工始終堅持把人才戰略作為企業發展的重點，歡迎與機械裝備制造相關專業的?？埔陨袭厴I生、職業技術學校畢業生、在職人員和高技能工人來我公司工作。

福利待遇：

北方重工對新錄用員工約定3個月試用期，試用期內實行協議薪酬，高技能工人薪酬面議，試用期滿經考核合格者，根據所在崗位要求、工作業績重新確定薪酬。錄用后為本員工辦理養老保險、失業保險、醫療保險等社會保障手續。

職業培訓：

北方重工針對不同層次和專業類型的人員建立了完備的培訓體系，為了充分發揮員工的特長和潛能、體現員工的價值，建立了以業績考核為主的價值評價體系和動態培訓體系。